В условиях современной конкуренции в строительном и инженерном секторе способность проектов в Великобритании к успеху во многом зависит от наличия квалифицированных, а также опытных и надежных работников. Мы, компания Dynamic Staffing Services, считаем своей миссией быть основой этой гарантии. Dynamic Staffing Services приобрела более чем 47-летний опыт в области международного рекрутинга, что означает, что она находится в уникальном положении, обеспечивая британских работодателей высококлассными специалистами по всему миру. Будь то сварщики, электрики, инженеры-строители или техники-механики, наша рабочая сила не только квалифицирована, но и сертифицирована, безопасна и может быть быстро перевезена.
Наш процесс отбора сварщиков, электриков, инженеров и других специалистов
Dynamic Staffing Services имеет репутацию компании, проводящей очень строгую и многоступенчатую процедуру отбора. Наша практика найма не ограничивается проверкой резюме; мы также придерживаемся комплексной методологии оценки технической квалификации кандидата, а также проверяем его рабочую этику, культурную гибкость и приверженность технике безопасности.
Всесторонняя оценка квалификации: Все сварщики, электрики и инженеры проходят проверку уровня квалификации в своей области. Например, сварщики сдают тесты по дуговой, MIG и TIG сварке, применяемые в соответствии со стандартами Великобритании. Аналогичным образом электрики проходят экзамен по диагностике неисправностей, электрическим схемам и безопасным процессам изоляции.
Личные собеседования с экспертами отрасли: Каждый кандидат проходит личное собеседование с профессионалами отрасли. Эти специалисты оценивают знания, опыт, навыки решения проблем и мышления на рабочем месте, необходимые для занятия высокопроизводительных должностей на рынке Великобритании.
Проверка биографии и верификация: Мы подтверждаем трудовую книжку, проводим проверку биографии и проверяем любые профессиональные рекомендации, чтобы убедиться в достоверности опыта, которым обладает каждый соискатель.
Знание английского языка и коммуникабельность: Поскольку эффективная коммуникация имеет первостепенное значение для мест работы в Великобритании, все сотрудники проходят тестирование на знание языка, особенно английского. Это особенно актуально для должностей, требующих инженерных и электротехнических работ, которые могут повлиять на безопасность и эффективность посредством точного общения.
Поведенческое и культурное соответствие: В процессе найма также проводится поведенческое интервью, чтобы оценить совместимость кандидата с культурой работы и ожиданиями работодателей в Великобритании. Это помогает свести к минимуму конфликты на рабочем месте и повысить производительность труда.
Такой интенсивный отбор позволяет Dynamic Staffing Services поддерживать хорошую репутацию, направляя только самых компетентных кандидатов, которые сразу же способны учиться на ходу и выполнять проект в первый же день.
Обеспечение безопасности и соответствие требованиям сертификации (CSCS, CPCS и т. д.)
В Великобритании строительная и инженерная отрасли никогда не могут поступиться безопасностью. Именно поэтому Dynamic Staffing Services установила жесткие критерии безопасности и сертификации, которым должен соответствовать любой кандидат, прежде чем он окажется на британской стройплощадке.
Сертификация CSCS и CPCS: Все строительные рабочие и операторы машин, нанимаемые Dynamic Staffing Services, должны иметь удостоверение CSCS (Схема сертификации строительных навыков) или CPCS (Схема квалификации строителей), в зависимости от места работы.
Обучение протоколам по охране труда и технике безопасности: Мы предлагаем необходимое обучение по охране труда и технике безопасности в соответствии со стандартами Великобритании. Это включает в себя безопасное обращение с ручным инструментом, работу на высоте, использование СИЗ и процедуры реагирования на чрезвычайные ситуации.
Соблюдение трудового законодательства Великобритании: Все соглашения, рабочее время, ставки заработной платы и уровень жизни согласованы с законодательством Великобритании в области трудовых отношений и ответственного подбора персонала. Dynamic Staffing Services работает над тем, чтобы все визовые требования были соблюдены, HMRC проверены, а документы UKBA заполнены.
Отраслевые сертификаты: В случае с электриками, инженерами и техниками по отоплению, вентиляции и кондиционированию воздуха мы также выполняем требования Великобритании, обеспечивая наличие сертификатов ECS, NICEIC или Gas Safe (при необходимости) или возможность их получения через наши партнерские организации в Великобритании.
Мы одержимы соблюдением требований, и это позволило Dynamic Staffing Services стать предпочтительным партнером по подбору персонала для британских компаний, которые хотят быть уверены в том, что подотчетность и повышенная ответственность сопровождают каждый наем.
Быстрая мобилизация рабочей силы для срочных проектов
При реализации краткосрочных проектов нехватка рабочей силы является одной из главных проблем в строительстве и инфраструктурных проектах. Компания Dynamic Staffing Services специализируется на быстром заполнении вакансий, что позволяет эффективно преодолевать такие пробелы в кратчайшие сроки.
Предварительно отобранные пулы талантов: В нашем распоряжении тысячи и более предварительно отобранных кандидатов, которые прошли сертификацию и могут быть мобилизованы в считанные дни. Все эти кандидаты прошли предварительное тестирование и могут быть развернуты в любое время.
Комплексная документация: Что касается оформления виз, бронирования авиабилетов и регистрации по прибытии, то всем этим занимается наша мобилизационная команда, а клиенты должны сосредоточиться на исполнении. Мы хорошо сотрудничаем с иммиграционными властями Великобритании, чтобы упростить этот процесс.
Круглосуточная поддержка клиентов: Срочные потребности требуют постоянного общения. Наши менеджеры по работе с клиентами доступны 24 часа в сутки 7 дней в неделю для решения вопросов, ускорения процесса мобилизации, а также устранения узких мест.
Ввод в должность и ориентация: В течение первой недели пребывания в Великобритании работники-специалисты проходят тщательную ориентацию, которая включает в себя требования к работе, культурные вопросы, безопасность труда и специфические процедуры компании.
Способность Dynamic Staffing Services расширять масштабы мобилизации рабочей силы в случае острой необходимости дополнительно привела к тому, что мы имеем все шансы стать партнером по выбору в ограниченных по времени инфраструктурных проектах, включая развитие железных дорог, строительство дорог, электростанций, жилищное строительство и т. д.
Пулы талантов для конкретных отраслей по всей Великобритании
Каждый сектор человеческих ресурсов требует различных трудовых ресурсов, и Dynamic Staffing Services полностью готова удовлетворить каждый из них с соответствующим опытом. Это связано с тем, что мы ставим перед собой конкретную задачу по подбору персонала, в соответствии с которой отбираются только кандидаты с навыками, характерными для данного сектора.
Строительство и гражданское строительство: Мы поставляем качественную рабочую силу для высотного строительства, прокладки тоннелей, строительства дорог и всех инженерно-строительных работ. У нас есть база данных каменщиков, плотников, крановщиков и инженеров-строителей.
Нефтегазовая промышленность и энергетика: Компания Dynamic Staffing Services обладает огромным опытом в предоставлении рабочей силы для морских буровых установок, а также мастеров по обслуживанию трубопроводов и сварщиков.
Электротехника и машиностроение: Мы нанимаем хорошо подготовленных электриков, специалистов по ОВКВ, инженеров по котлам и слесарей-ремонтников. Во всех секторах, включая те, где предусмотрен стандарт, все кандидаты проходят экзамен по отраслевым стандартам.
Производство и промышленные проекты: Мы располагаем отличным кадровым резервом в сфере производства, в который входят машинисты с ЧПУ, руководители предприятий, операторы сборочных линий и инженеры по контролю качества. Dynamic Staffing Services знает точные требования этой отрасли в плане точности и пунктуальности.
Гостиничный бизнес и управление объектами: Мы подбираем сертифицированных сотрудников, которые могут занять должности в сфере управления объектами и гостеприимства, включая уборщиков, дворников, охранников и кухонных помощников, прошедших обучение по работе с клиентами и проверку DBS.
Благодаря нашим обширным сетям и разнообразному выбору портфолио в области рекрутинга, мы смогли обеспечить британских работодателей гибкой и надежной рабочей силой, которая может считаться надежной для репутации Dynamic Staffing Services.
Почему стоит выбрать Dynamic Staffing Services для проектов в Великобритании?
- Более 47 лет мирового опыта в области подбора персонала
- Обширная база данных предварительно отобранных талантов
- Полная сертификация и управление соответствием требованиям
- Быстрые сроки выполнения и мобилизация проектов
- Выделенные группы поддержки клиентов в Великобритании
В Dynamic Staffing Services мы не просто подбираем рабочую силу, мы создаем команды, готовые к реализации проектов. Британские строительные, энергетические и производственные компании, которым требуется высокий профессионализм, используют наши комплексные решения по подбору персонала.
С одной стороны, Dynamic Staffing Services - это лучшее место для подбора персонала, если вы ищете качественную и сертифицированную рабочую силу, готовую к работе, полностью соответствующую самым строгим нормам и правилам, а также полностью вписывающуюся в ваши проектные команды.
